Abonnement opzeggen: wat de Wet van Dam u toestaat
Na de eerste contractduur is elk abonnement maandelijks opzegbaar. Online aangegaan betekent online opzegbaar, en de aanbieder mag geen vast opzegmoment eisen.
·3 min leestijd
Juridische blog
Praktische gidsen, uitgelegde sjablonen en juridisch nieuws voor Nederland.
Veertiendagenbrief: de eisen waarop incassokosten sneuvelen
Bij een consument zijn incassokosten pas verschuldigd na een correcte veertiendagenbrief. De termijn loopt vanaf de dag ná bezorging en het exacte bedrag moet erin staan — anders vervallen de kosten volledig.
·3 min leestijd
Ingebrekestelling: wanneer verzuim intreedt en wat erin moet
Zonder verzuim geen rente, geen schadevergoeding en geen ontbinding. Verzuim ontstaat meestal pas na een schriftelijke ingebrekestelling met een redelijke termijn — behalve in de gevallen waarin de wet dat niet vraagt.
·3 min leestijd
Mag een opzegtermijn van twee maanden? Ja — maar er hoort iets tegenover te staan
Een opzegtermijn van twee maanden voor de werknemer mag, mits schriftelijk overeengekomen. Daar hoort dan een werkgeverstermijn van minstens vier maanden bij. Staat die er niet, dan kun je het beding vernietigen.
·4 min leestijd
Ontslagbrief van de werkgever: waarom een brief op zichzelf geen ontslag is
Een Nederlandse werkgever kan een vast contract niet beëindigen door een brief te sturen. Er moet eerst toestemming, instemming of een overeenkomst liggen. De brief is de laatste stap, niet het middel.
·6 min leestijd
Auto verkopen aan een particulier: koopovereenkomst en vrijwaring
Bij een verkoop tussen particulieren geldt geen wettelijke garantie, maar wel een mededelingsplicht. De vrijwaring bij de RDW is wat bepaalt vanaf wanneer de auto niet meer op jouw naam staat.
·3 min leestijd
Kamer verhuren: onzelfstandige woonruimte en hospitaverhuur
Een kamer met gedeelde keuken of badkamer is onzelfstandige woonruimte. Woon je zelf in de woning, dan geldt de eerste negen maanden een proefperiode met beperktere huurbescherming.
·3 min leestijd
Huurcontract woonruimte: wat er sinds de Wet vaste huurcontracten in moet
Een huurovereenkomst voor zelfstandige woonruimte is sinds 2024 in beginsel voor onbepaalde tijd. Tijdelijke verhuur kan nog maar beperkt, en de waarborgsom is gemaximeerd op twee maanden kale huur.
·3 min leestijd
Ontslagbrief in het Engels: voorbeeld en waar je op moet letten
Een Engelstalige ontslagbrief is rechtsgeldig, zolang de Nederlandse regels worden gevolgd. De taal verandert niets aan de opzegtermijn of aan het opzeggen tegen het einde van de maand.
·3 min leestijd
Opzegtermijn arbeidsovereenkomst: hoe lang is die precies?
Voor de werknemer is de wettelijke opzegtermijn één maand, voor de werkgever loopt hij op met het aantal dienstjaren. Afwijken mag, maar alleen schriftelijk en binnen strikte grenzen.
·3 min leestijd
Ontslag nemen bij een nulurencontract of bijbaan
Bij een oproepcontract geldt voor de werknemer een kortere opzegtermijn dan de gebruikelijke maand. Voor een bijbaan gelden verder dezelfde regels als voor elke andere arbeidsovereenkomst.
·3 min leestijd
Ontslagbrief schrijven: wat erin moet en hoe je hem verstuurt
Zelf ontslag nemen doe je schriftelijk, met de juiste opzegtermijn en tegen het einde van de kalendermaand. De brief zelf is kort; de datum en het bewijs van ontvangst zijn wat telt.
·3 min leestijd